Starvsfólk skulu vera errin av arbeiðsplássinum

Marner Jacobsen, stjóri í Eik Banka, varð í 2006 valdur Ársins Leiðari á Leiðara­degnum hjá Synergi. Hann var glaður fyri viður­kenn­ingina, sum hann sendi víðari til starvsfólkini í bankanum

Eik Banki er ein av teimum fyritøkum, sum hevur brúkt heiðurin “Ársins Leiðari” aktivt í marknaðarføringini av bankanum, eins og heið­urin Ársins Virki, sum Eik Banki eisini er kjósin, hevur verið brúktur í hesum høpi.

Tá Marner Jacobsen fekk heiðurin “Ársins Leiðari” fyri tveimum árum síðani, var tað ein góð kensla, minn­ist hann.

– Tað var væl fyrst og fremst eitt herðaklapp, men ein slíkur heiður kann eisini brúkast til okkurt meira ítøkiligt, sigur Marner Ja­­cob­sen og vísir á, at bankin hevur brúkt hann í sínari marknaðarførslu, eins og mann ikki skal undirmeta týdningin slíkur heiður kann hava fyri starvs­fólkini.

– Tað er væl út frá einum samlaðum arbeiðsinnsatsi hjá øllum í bankanum, at mann fær eina viðurkenning av hesum slagi, og eg haldi tískil at okkara starvsfólk kunnu kenna seg errin av sínum arbeiðsplássi, sigur hann og leggur afturat:

– Tað er sera týdningar­mik­ið, at starvsfólkini trív­ast, og kenslan av at vera partur av einum toymi, sum klárar tað væl, fær fólk at trívast betri.

Stór avbjóðing

Nú búskaparligu tíðirnar eru væl øðrvísi enn fyri tveim­um árum síðani, er arbeiðið hjá einum stjóra ella leiðara eisini eitt sindur øðrvísi, metir Marner Jacob­sen.

– Grundleggjandi snýr leiðsla seg um tað sama í góðum og ringum tíðum, men avbjóðingarnar eru størri, tá tíðirnar eru verri, sigur stjórin í Eik Banka.

– Men harafturat kann sigast, at tað bæði kann vera læruríkt og í summum førum áhugavert, tá tíðirnar broytast, leggur hann aftur­at.

----------

FAKTA

Grundgevingar fyri at velja Marner Jacobsen til Ársins leiðari 2006:

Hann er málrættaður, framsíggin og stuðlar nýhugsan. Hevur staðið á odda fyri at nútímansgjørt Føroya Sparikassa og er innovativur og hevur megnað at fara út um landoddarnar við bankavirkseminum.